最近有不少朋友问我，做猎头究竟怎么样?什么样的人适合做猎头?作为一个从校招进入乙方公司做招聘的人，我可是有不少话要说。首先，咱们得搞清楚猎头究竟是什么。山东猎头

猎头，望文生义，就是帮助优秀企业找到需求的人才。这个词在国外的流行程度很高，香港和台湾地区叫“猎头”，大陆也沿袭这个姓名，意思是“收罗高级人才或挖掘高端人才”。简单来说，猎头就是专门找那些高层次的人才。

那么，什么样的人适合做猎头呢?我认为主要有以下几点：

抗压才能强 

做猎头可不是轻松的工作，压力山大。你需求面临各种应战，比方客户的需求变化、候选人的态度问题等等。没有强壮的抗压才能，根本撑不住。

有必定的经济基础 

猎头的收入并不稳定，很多时候是没有提成的，只要底薪(大概3K左右)。所以，你需求有必定的积储，或许有其他稳定的收入来源，才能支撑得住。

敏锐捕捉细节的才能 

做猎头需求十分细心，可以敏锐捕捉到各种细节。比方，候选人的一句话、一个动作，都可能成为你找到适宜人才的线索。没有这种才能，工作会十分困难。