最近有不少朋友问我，做猎头到底怎么样?什么样的人适合做猎头?作为一个从校招进入乙方公司做招聘的人，我可是有不少话要说。首先，咱们得搞清楚猎头到底是什么。山东猎头

猎头，顾名思义，就是帮助优秀企业找到需要的人才。这个词在国外的流行程度很高，香港和台湾地区叫“猎头”，大陆也沿用这个名字，意思是“网罗高级人才或挖掘高端人才”。简单来说，猎头就是专门找那些高层次的人才。

那么，什么样的人适合做猎头呢?我认为主要有以下几点：

抗压能力强

做猎头可不是轻松的工作，压力山大。你需要面对各种挑战，比如客户的需求变化、候选人的态度问题等等。没有强大的抗压能力，根本撑不住。

有一定的经济基础

猎头的收入并不稳定，很多时候是没有提成的，只有底薪(大概3K左右)。所以，你需要有一定的积蓄，或者有其他稳定的收入来源，才能支撑得住。

敏锐捕捉细节的能力

做猎头需要非常细心，能够敏锐捕捉到各种细节。比如，候选人的一句话、一个动作，都可能成为你找到合适人才的线索。没有这种能力，工作会非常困难。

总的来说，做猎头并不是适合所有人，但如果你具备以上几点，那也许你就能成为一个优秀的猎头。希望这些信息对你有帮助!