猎头这个工作听起来是不是很神秘?今日就带大家一起来揭开这个工作的神秘面纱。济南猎头

猎头的定义

猎头，望文生义，便是专门协助企业寻觅适宜人才的工作。他们经过与雇主合作，使用各种渠道寻觅和挑选契合详细岗位条件的提名人。相比于传统的招聘方式，猎头通常更专业，能为企业节约大量时刻和精力。

猎头的工作日常

寻觅提名人：猎头会使用各种招聘网站如猎聘、boss直聘等，输入关键词，寻觅契合要求的提名人简历。

电话交流：经过电话了解提名人的布景、工作经历、薪资水平等信息，判别是否合适岗位。

看机会原因：深化了解提名人的跳槽动机，挖掘实在的看机会原因。

介绍客户岗位情况：简洁明了地介绍公司事务、发展现状、岗位需求等信息。

约面试：安排面试时刻和地点，保证两边都能方便参加。

offer：确认薪资、希望薪资、涨薪情况以及入职时刻等细节。

猎头的要求

深化了解客户需求：好的猎头会花时刻了解企业的文明和招聘需求。

供给专业定见：了解市场趋势，供给有关工资标准、招聘趋势和面试的建议。

服务专业：在交流和处理招聘合同等方面都要表现出专业度。