很多人常常误以为猎头和中介是同一回事，其实它们之间有着本质的区别。中介就是中介，猎头就是猎头，虽然它们在某些方面有相似之处，但差异还是很大的。山东猎头

猎头的定义

猎头主要指的是那些专门帮助企业招聘高精尖人才的服务机构，通常以猎头公司的形式存在，从事这份工作的人被称为猎头顾问。此外，猎头也可以指那些在别的公司猎取人才的服务人员。在21世纪的今天，使用猎头公司辅助招聘已经成为一种非常流行且高效的方式。

猎头与中介的共同点

在某种程度上，猎头和中介的工作目标是相同的：都是为了帮助企业或用人单位以最快的方式、通过最合适的薪酬找到最合适的人才。

猎头公司与中介公司的区别

收费模式不同

中介公司的收费方式通常是双向的，个人找工作要收费，企业招人也要收费，甚至双方都要交费。当然，这些费用通常不会太高。而猎头公司只向企业收费，费用大约是候选人年薪的10%-20%。只有当一个候选人成功入职并过了质保期后，猎头顾问才能拿到相应的报酬。

沟通模式不同

中介公司通常只会与双方或单方进行简单的沟通，有时候甚至只是做一个基本的了解，然后推荐人选简历。而猎头公司在接到企业需求后，会进行细致深入的分析，对候选人进行辅助面试，并尽可能解决候选人存在的问题。因此，猎头公司和中介的沟通模式有着很大的不同。

招聘方式不同

中介公司采用的招聘方式通常比较单一，主要表现在招聘会和网站发布两个方面。而猎头公司的服务过程可能涵盖了所有的大型招聘网站、行业知名论坛以及无穷无尽的人脉。双方招聘形式的迥然不同，一定程度上因为双方对人才要求的不同，结果也就完全不同。

总结

所谓有需求就有市场，而不同的需求带来了不同的市场。选择猎头公司与人才中介的公司本就是完全不一样的。依靠人才中介招聘往往是为了快速获得大量简历、减轻HR压力;而选择猎头招聘的公司大多属于实力雄厚的类型，对真正的高端人才有着极度的渴望，抑或是项目周期比较急或是团队关键人员离职，此时只有猎头公司出手才能解决问题。